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France LE MANAGEMENT BIENVEILLANT CONSEIL EN ORGANISATION CONSEIL EN GESTION co

Le 16 mai 2019
Le management bienveillant est à opposer au management agressif, directif et exigeant. Il consiste à ne pas brusquer les collaborateurs et à adopter une attitude non offensive. L'objectif est de mettre le collaborateur dans des conditions d'efficacité op…

Christophe Guyot-Sionnest conseil en organisation, conseil en gestion, expert-comptable, commissaire aux comptes depuis 1990 MOB +33667399676 BUR +33147355555 mail contact@conseil-cac.com site web conseil-cac.com.

Le management bienveillant est à opposer au management agressif, directif et exigeant.

Il consiste à ne pas brusquer les collaborateurs et à adopter une attitude non offensive. L'objectif est de mettre le collaborateur dans des conditions d'efficacité optimale.

Le management bienveillant implique néanmoins des obligations et des exigences. Elles sont exposées en suivant des règles de bienséance.

Cette méthode de management a pour objectif d'améliorer la productivité, de diminuer le taux de départ, l'absentéisme, les arrêts maladie, les frais et temps de recrutement…

Nous pouvons vous aider à mettre en place un système de management bienveillant.

Alors pour toute demande de renseignements et pour toute mission de conseil en organisation, conseil en gestion, expert-comptable, commissaire aux comptes, commissaire à la transformation, commissaire aux apports, commissaire à la fusion, commissaire adhoc, appelez nous au 0667399676 ou au 0147355555, contactez nous sur l'adresse email contact@conseil-cac.com, demandez nous un devis sur notre site web conseil-cac.com